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扎实做好“育才引才用才留才”文章!梅州梅江区委人才工作会议召开

发布日期:2022-07-30 15:11    点击次数:127

3月2日,梅江区委人才工作会议召开,传达学习贯彻中央、省委、市委人才工作会议精神,分析全区人才工作面临的形势任务,部署当前和今后一段时期全区人才发展工作。市委常委、副市长,区委书记陈金銮出席会议并讲话。区长钟秀堂主持会议。区领导赖经烈、徐甦等参加会议。

陈金銮指出,近年来,梅江区牢固树立人才是第一资源理念,坚持党管人才,扎实实施人才强区战略,党管人才工作进一步加强、人才队伍结构进一步优化、人才发展平台进一步拓展、人才服务理念进一步深化。他强调,人才是创新之核、发展之要。各级各部门要切实提高政治站位,树立强烈的人才意识,以做到“两个维护”的高度重视人才工作,以强烈的使命感推动人才工作落实,营造全社会爱才用才惜才的良好氛围,推动人才发展引领经济社会高质量发展。

陈金銮强调, 圣罗兰包各级各部门要提升做好人才工作的实效性,下大气力全方位培养、引进、用好人才,推动梅江加快高质量发展。一要海纳百川聚才引才。围绕壮大实体经济引进产业人才,配合实施“青梅计划”引进青年人才,利用侨乡优势引进海外人才,实现人才引进与梅江发展同频共振、共享共赢。二要筑巢引凤养才育才。聚焦产业人才、乡村振兴、高端人才、校企合作、公共服务和本土人才六大方面,进一步优化人才资源配置,加快平台建设,不断厚植人才发展沃土。三要迸发活力用才留才。破除陈旧思想观念,不断改革和完善管理体制机制,授予用人主体人才选用自主权,克服人才引进“面子工程”,完善人才评价激励体系,持续优化人才服务环境,提供有力政策保障,把人才放在真正能够发挥作用的岗位上,让人才创新创造活力充分迸发。

陈金銮强调,要牢牢把握人才工作的着力重点,全面提高党对人才工作全面领导的工作质效。要落实主体责任,各级党政“一把手”承担起抓人才“第一资源”责任,人才工作领导小组做好具体工作,各成员单位分工负责、协调联动,确保本系统本领域的人才工作有人抓、有人管。要优化人才投入,建立完善人才资金配套制度,保障人才发展重点工程、重大项目的实施。要加强人才政策宣传,大力营造识才、爱才、敬才、用才的良好氛围,吸引更多人才来梅创新创业就业。

钟秀堂强调,各级各部门要紧紧围绕区委工作部署,聚焦重点任务、强化责任落实,谋深做实人才工作,加快建设人才强区,为打造高质量发展示范区提供坚实的人才保障。

会议观看了区人才工作专题视频,区教育局、区人社局、区卫健局、东升工业园区管委会等作了大会发言。

【全媒体记者】何苑妮

【通讯员】钟戈 钟伟才 陈绮冰 魏键华

【作者】 何苑妮

【来源】 南方报业传媒集团南方+客户端